Automação Industrial | MCK Automação | São Paulo | Brasil
Soluções
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Vantagens
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Atendimento da demanda de mão de obra por curto período de tempo, ocasionada por elevação de volume de trabalho em diversas áreas;
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Continuidade dos serviços sempre que ocorre imprevistos em seu quadro permanente;
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Opção para contratação do funcionário em seu quadro permanente, após o termino do “contrato temporário".
Diferenciais
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Baixo custo e alta confiabilidade
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Profissionais especializados para melhores níveis de serviço
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Análise e manutenção de equipamentos
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Redução de mão de obra especializada interna, diminuindo custos de fábrica
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Periodicidade para redução de riscos, processos, acidentes e doenças profissionais
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Responsabilidade administrativa, legal, trabalhista e operacional da MCK
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Atendimento personalizado e flexibilidade estratégica
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Equipamentos de alta qualidade
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Resolução de problemas sem necessidade de paradas não programadas
Serviços
De acordo com a lei 6019/74, refere-se a mão de obra contratada por meio da empresa de trabalho temporário, devidamente registrado no ministério do trabalho e emprego para substituição em caráter transitório, de empregado para empresa contratante, ou seja, da tomadora de seus serviços.
Esta modalidade é muito utilizada em casos de grande demanda de serviços ou em períodos sazonais, por exemplo, quando é exigida uma grande carga de trabalho em um curto tempo. Esse tipo de contratação vem tomando proporções enormes e é uma das mais viáveis formas de trabalho atípico, já que ao "desligar" o colaborador, o empregador não necessitará arcar com as despesas trabalhistas.
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